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Hr Path : levée de fonds de 113 millions d’euros

La startup Hr Path (Paris) réalise une levée de fonds de 113 M€ pour accélérer son développement (Editeur de logiciels) en France. Ses investisseurs sont Societe Generale, Bnp Paribas, Credit Agricole, Banque Palatine …

Hr Path : Levée de fonds

Hr Path a réalisé une levée de fonds de 113 millions d’euros en mai 2021 afin de financer sa croissance. Ce tour de table a été réalisé auprès de plusieurs investisseurs : Societe Generale, Bnp Paribas, Credit Agricole, Banque Palatine, Lcl, Caisse D’Epargne …

Il s’agit de la troisième levée de Hr Path, sur un total d’au moins trois levées depuis sa création, levant un total d’environ 243 millions d’euros.

Créée en 2001, Hr Path est une entreprise française dont le siège social est à Paris (75015) et dont les principaux fondateurs et dirigeants sont François Boulet, Cyril Courtin, Agathe Dosit, Batiste Deroff …

Les principaux secteurs d’activité de Hr Path sont Informatique et Editeur de logiciels. Son marché principal est B2B / Professionnels.

La société Hr Path est une French Tech 120 qui n’est à notre connaissance pas accompagnée par un incubateur de startup / accélérateur de startup.

Investisseurs

Les investisseurs en capital risque & business angels de Hr Path ont également participé à d’autres levées de fonds. Découvrez toutes les participations et toute l’actualité de Societe Generale, Bnp Paribas, Credit Agricole, Banque Palatine, Lcl, Caisse D’Epargne

Hr Path : Actualité

Voici une présentation de Hr Path : produits / services, activité / marchés …

HR Path est un groupe spécialisé dans les SIRH (Systèmes d’Information pour les Ressources Humaines) avec des offres dédiées : PME, Grands Comptes et Secteur Public. Le groupe compte près de 500 collaborateurs, accompagne plus de 900 clients et réalise à ce jour un chiffre d’affaires de 60 millions d’euros. Le groupe HR Path est constitué de cinq sociétés : CBL Consulting, HRGsys, HR Mind, ICRHnet et Univers Paie, livrant une expertise de pointe, notamment dans la mise en oeuvre de solutions de gestion des ressources humaines. HR Path se positionne ainsi comme l’un des acteurs majeurs sur le marché des SIRH avec des sociétés qui ont chacune leur spécialité. Le siège basé à Paris, est soutenu par la présence de 9 agences régionales (Lille, Lyon, Nantes, Bordeaux, Caen, Strasbourg, Toulouse, Nice et Marseille). Le groupe HR Path dispose également d’antennes internationales dans 12 pays : HR Path Etats-Unis (New York), HR Path Canada (Montréal), HR Path Emirats Arabes Unis (Dubai, U.A.E), HR Path Maroc (Casablanca), HR Path Benelux (Bruxelles), HR Path Suisse (Genève), HR Path Nouvelle Calédonie (Nouméa), HR Path Espagne (Malaga), HR Path UK (Londres).

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Financier : levée de fonds / recherche de fonds, résultats annuels, IPO, fusion-acquisition …
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Hr Path : Concurrence

Hr Path : Informations sur la société

Dénomination sociale / nom commercial : HR PATH / HR-PATH

Fondateurs, Co-fondateurs & Dirigeants : François Boulet, Cyril Courtin, Agathe Dosit, Batiste Deroff …

Date de création : 2001

Siège social : Paris (Ile de France)

Effectif : 101 – 200 salariés

Secteurs d’activité : Informatique / Editeur de logiciels

Autres Secteurs d’activité : Recrutement

Marché & Clients : Marché Entreprises – Professionnels – B2B

Tech : French Tech 120 / Next40 / RHTech

French Tech : French Tech Grand Paris

Business :

Métiers adressés :

Types de produits / services :

Principaux clients :

Présence internationale :

Incubateurs & Accélérateurs :

Date de la levée de fonds : 05/05/2021

Type de levée de fonds : Serie B

Montant du financement : 113.000.000 euros

Investisseurs & Actionnaires : Societe Generale, Bnp Paribas, Credit Agricole, Banque Palatine, Lcl, Caisse D’Epargne

Site Internet : cliquez ici

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Les concurrents de Hr Path : les startups Editeur de logiciels

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Les autres startups à Paris

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Hr Path : Stack logiciel

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Hr Path : Recrutement

Comme de nombreuses entreprises du numérique et du digital, Hr Path recrute peut-être !

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Actualité Startups

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Levées de fonds Hr Path

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Mots clés de cette entreprise : ressources humaines, RH, SIRH, conseil, système d’information …

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