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Pipplet : le spécialiste de l’évaluation des langues étrangères pour les entreprises

Interview de Pipplet

Pouvez-vous nous présenter votre logiciel / service en ligne ? (avantages, prix, références clients …)

Pipplet est une une start-up spécialisée dans l’évaluation des langues étrangères pour les entreprises, utilisée pour le recrutement, la mobilité interne, et les audits linguistiques.

Nous permettons à des recruteurs du monde entier de valider la capacité de leurs candidats à travailler dans une langue étrangère. Avec des tests en 28 langues différentes, de l’anglais au vietnamien, notre objectif est d’accélérer les processus de recrutement de centaines d’entreprises, des start-ups à forte croissance aux grands groupes de conseil.

 

Pouvez-vous nous présenter votre entreprise ? (équipe, recrutements à venir …)

Nous sommes un noyau dur de 12 employés, complété d’un réseau de plus de 100 examinateurs indépendants que nous avons sélectionnés. En interne, nous comptons X nationalités et XX langues parlées. Notre organisation est plutôt “plate”, chacun discute avec tout le monde, des développeurs au marketing en passant par la linguistique.

En forte croissance depuis 3 ans, Pipplet a été acquise en septembre 2020 par ETS Global BV, filiale de ETS, créateur des tests TOEIC et TOEFL. Cet évènement a encore accéléré notre développement et nous prévoyons 10 recrutements sur la prochaine année.

 

Quels logiciels & services en ligne utilisez-vous au quotidien pour développer votre activité ? (CRM, emailing …)

Nous sommes fortement basé sur la suite Google, avec beaucoup d’actions automatisées sur des Google Sheets. Nous sommes très fans de la culture écrite, beaucoup d’email et de tickets, peu de réunions.

Au niveau commercial nous utilisons Freshsales comme CRM et Crisp comme chat public avec nos clients.

 

Quels sont vos projets & objectifs pour 2020 / 2021 ?

Notre ambition est de devenir le test de langue professionnel de référence pour le recrutement.

Pour cela sur les 12 prochains mois nous allons :

  • Recruter 10 personnes
  • Intégrer notre service SaaS avec les 20 plus gros logiciels de recrutement
  • Proposer des tests en 40 langues
  • Développer des tests pour une dizaine d’industries supplémentaires, de la banque au support technique.

 

pipplet capture ecran

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