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Startup Leadership Program

Interview de Incubateur Startup Leadership Program

Quel programme d’incubation proposez-vous aux startups ?

Nous sommes un accélérateur 100% « non-profit » qui sélectionne chaque année entre 15 et 25 entrepreneurs, sans prendre de capital dans leurs start-ups. Les nouveaux « fellows » suivent alors un programme intensif de 6 mois composé de 200 heures d’accompagnement soit :

24 ateliers pour les emmener du « Product-Market fit » à la levée de fonds
Le suivis par un mentor « serial entrepreneur » et 1 à 2 mentors « experts » qui les aideront à mûrir comme entrepreneur, sortir la tête du guidon et trouver des réponses à leurs questions sur leurs problématiques clefs

A l’issue du programme, les entrepreneurs rejoignent à vie notre communauté mondiale d’entraide entre entrepreneurs et dirigeants. Nés à Boston en 2006, nous sommes aujourd’hui présents dans 24 villes réparties dans 13 pays.

Le programme repose entièrement sur l’implication et la bienveillance de ses membres. Nous sommes réunis pour grandir ensemble et changer le monde ensemble.

Quelles startups sont passées par votre structure d’accompagnement ?

A Paris, ce sont plus de 200 entrepreneurs qui ont levé plus de 100M€ qui sont membres de la communauté Startup Leadership Program et sont ainsi des personnes sur qui nos membres peuvent compter.

Parmi eux nous comptons Emmanuel Arnaud (Homexchange – Next40), Carole Juge-Llewellyn (Joone Paris), Tony Pinville (Heuritech), Benjamin Zenou (Simplifield), Thibault Levi Martin (Partoo), Julie Dautel (Eonef), Johann Kalchman (Lifeaz), Emmanuel Bourcet (D’Un Seul geste), Camille Freisz (Valwin), …

Quels logiciels & services en ligne utilisez-vous au quotidien pour développer votre activité ? (CRM, Analytics, emailing …)

En interne nous disposons d’un ensemble d’outils pour animer la communauté à travers le monde et faciliter les échanges de bonnes pratiques entre les entrepreneurs : Slack, Facebook, WhatsApp, Google Groups, …

Côté organisation, pour coordonner tout ce petit monde et communiquer, nous allions un ensembles d’outils tels que Trello, Airtable, Eventbrite, Mailjet, Kanelle, …

Quels types de startups recherchez-vous pour 2020 / 2021 ? (+ lien pour postuler)

Nous recherchons des entrepreneurs ambitieux mais humbles, prêts à s’engager dans la communauté sur le long terme. Des entrepreneurs qui « veulent changer le monde » avec nous par la création de start-ups qui allient scallabilité et impact dans des domaines variés tels que le numérique (IA, IoT, Marketplaces, … ), la biotech, les biens de consommation ou la mode.

L’entreprise doit avoir passé le cap de l’idéation avec une équipe constituée dont l’entrepreneur qui candidate au programme est à temps plein sur le projet et a la capacité de le rester pour les 6 mois du programme. Aucun metrics de marché n’est requis, même s’il est apprécié. Nous accueillons ainsi des projets de pré-seed à post-seed qui souhaitent franchir un cap et dont le porteur veut aborder la croissance avec sérénité et leadership.

Aucun diplôme requis, nous croyons en la capacité des hommes à forcer leur propre destin. Nos promotions vont ainsi en général du polytechnicien à celui qui entreprend depuis l’âge de 16 ans sans avoir de diplôme.

Nous cherchons « des personnes sur qui compter ».

Pour candidater : http://www.startupleadership.fr

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