BOOST.RS : liste des levées de fonds
L’entreprise BOOST.RS a réalisé 2 levées de fonds ces dernières années :
– Levée de fonds #1 : 1 000 000 € en 2018 (Amorçage – Seed – Early Stage) auprès de plusieurs investisseurs dont BUSINESS ANGELS
– Levée de fonds #2 : 171 400 € en 2019 (Série A) auprès de plusieurs investisseurs dont WILCO.
BOOST.RS : startup Intelligence artificielle – AI à Boulogne Billancourt
Boost.rs est une société spécialisée dans les secteurs Informatique / Editeur de logiciels / Intelligence artificielle – AI, et elle est basée à Boulogne Billancourt (Ile de France).
Elle compte 3 employés et a été créée par Vincent Lebunetel, Grégoire Boutin, et Catalin Ciobanu en 2017.
– Marques : BOOST.RS
– Statut juridique : SAS
– Code NAF : 6201Z / Programmation informatique
– Marché : B2C
– Activités : abonnement | recrutement d’emplois | Ressources Humaines | IA & Big Data | Software
– Métiers : DeepTech / RHTech
– Business Model : SaaS
– French Tech : French Tech Grand Paris
– Adresse du siège social : 92000 Boulogne Billancourt
– Incubateur / Accélérateur : Incubateur Paris And Co | Incubateur Paris And Co – Mutation Du Travail Et Transformation Rh | Incubateur Paris And Co – Rhizome
Présentation de BOOST.RS
Boost.rs est une start-up DeepTech :
Boost.rs est une plateforme de gestion des talents qui permet : – à chaque individu de brosser un portrait détaillé de ses compétences, suggère des parcours de carrière en adéquation avec ses aspirations et son expertise et l’accompagne dans son évolution professionnelle – aux entreprises de cartographier les compétences de chacun de leurs employés, d’individualiser les parcours de carrière et de personnaliser les programmes de formation Boostrs offre un écosystème de solutions permettant aux DRH et Dirigeants d’entreprise d’évaluer l’impact de l’automatisation (et autres macro tendances) sur leurs collaborateurs et d’identifier les actions à mettre en OEuvre (formation, reclassement…) pour accompagner efficacement la transformation de leur organisation. De la cartographie de compétences à la dynamisation de la mobilité interne, Boostrs dépoussière la GPEC en la rendant simple et dynamique.
Boostrs est un écosystème de solutions qui permet aux DRH et Dirigeants d’entreprise d’évaluer l’impact de l’automatisation (et autres macro tendances) sur leurs collaborateurs et d’identifier les actions à mettre en oeuvre (formation, reclassement…) pour accompagner efficacement la transformation de leur organisation. De la cartographie de compétences à la dynamisation de la mobilité interne, Boostrs dépoussière la GPEC en la rendant simple et dynamique. #bigdata #AI #futureofwork Boost.rs permet à chaque individu de brosser un portrait détaillé de ses compétences, suggère des parcours de carrière en adéquation avec ses aspirations et son expertise et l’accompagne dans son évolution professionnelle.
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