Logiciel SmartRecruiters: présentation
SmartRecruiters est une plateforme de recrutement web conçue pour une utilisation intuitive. Adaptée aux entreprises de plus de 50 employés, quel que soit leur secteur d’activité, cette solution fonctionne sur tous les appareils (Mac, PC, iPhone et Android) grâce à son interface web. Ses outils de suivi et de sourcing des candidatures en font une plateforme complète pour tous vos besoins en recrutement.L’équipe SmartRecruiters dédiée à la réussite de vos recrutements propose également des services d’assistance et de formation pour vous aider à atteindre vos objectifs. Son interface conviviale permet de publier une offre d’emploi, de postuler, d’évaluer un candidat ou de le retirer du processus de recrutement en quelques clics. La plateforme offre également aux responsables et aux recruteurs une application mobile optimisée pour les appareils mobiles.
SmartRecruiters est une suite d’acquisition de talents dont les fonctionnalités incluent le marketing de recrutement et le recrutement collaboratif, le tout reposant sur une plateforme cloud moderne et un espace ouvert pour les services de recrutement tiers.
Qu’est-ce que SmartRecruiters ?
SmartRecruiters est un logiciel de recrutement de pointe offrant une flexibilité et une compatibilité inégalées sur tous les appareils, y compris Mac, PC, iPhone et Android. Grâce à ses fonctionnalités avancées, telles que l’évaluation collaborative des candidats et l’intégration fluide avec les appareils mobiles, SmartRecruiters simplifie le processus de recrutement et garantit une visibilité optimale sur toutes les plateformes.Fonctions principales de SmartRecruiters
SmartRecruiters est un logiciel de recrutement ATS qui propose les fonctionnalités suivantes :– API et intégrations tierces
– Tableau de bord d’activité
– Gestion des flux de travail personnalisables
– Accessibilité mobile
– Recherche de candidats avancée
– Modèles d’e-mails
– Gestion de la conformité
– Support multilingue
– Reporting et analyses statistiques
– Signature électronique
– Analyse de CV (Parsing)
– Recrutement collaboratif
– Acquisition de talents
– Automatisation du recrutement
– Marketing de recrutement (CRM)
Intégrations tierces de SmartRecruiters
SmartRecruiters peut s’intégrer à de nombreuses applications tierces :– Spark Hire
– Criteria
– Hiretual
– TestGorilla
– Xref
– SAP SuccessFactors HCM Suite
– Cezanne HR
– Vervoe
– Good Egg
– EasyHire
– Enboarder
– DevHub
– Xref
– Verified First
– GoodHire
– SignalHire
– Bob
– Paradox
– HireRight
– Sterling
– JobPixel
– Zinc
– Google Calendar
– Workday
– BambooHR
– DocuSign
– AmazingHiring
– Good Egg
– BambooHR
– EmployeeReferrals
– ERIN
– Fetcher
– Glassdoor
– GoodTime
– Google Calendar
– Grayscale
– HackerRank
– Adaface
– DocuSign
– HireVue
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Combien coûte SmartRecruiters ?
SmartRecruiters est un logiciel SaaS dont le modèle repose sur l’abonnement : vous devez payer chaque mois pour pouvoir l’utiliser.– SmartRecruiters Essential: 0 euros pour chaque licence et par an
Quels sont les points positifs / négatifs de SmartRecruiters ?
SMART RECRUITERS offre un certain nombre d’avantages aux entreprises et aux professionnels :– Avantages :
▲ Conseils personnalisés
▲ Plateforme synchronisée avec vos outils métiers
▲ Optimisation du processus de recrutement
▲ Prix très accessible
▲ Progiciel distingué à plusieurs reprises par plusieurs comparatifs
▲ Application mobile
▲ API disponible
▲ Intégrations tierces
▲ SAV et formation
– Assistance informatique : 24 / 7 Live support / Documentation / Knowledge Base / FAQs / Forum / Help Desk / Email / Chat / Téléphone
– API : API disponible
– Sécurité & hébergement : données stockées aux USA
Que pensent les clients de SmartRecruiters ?
– Extrait avis en ligne 1 : « Qu’appréciez-vous le plus chez SmartRecruiters ? Interface utilisateur épurée, API robustes, flux de travail configurables Qu’appréciez-vous le moins chez SmartRecruiters ? Bien qu’il existe des partenaires et des intégrations avec des partenaires pour étendre les fonctionnalités, il serait souhaitable que SmartRecruiters développe certaines fonctionnalités comme les entretiens vidéo. L’intégration se limite à DocuSign ; aucune autre solution de signature électronique n’est prise en charge. Possibilité pour les clients de créer des intégrations similaires à celles des partenaires. Quels problèmes SmartRecruiters résout-il et quels avantages en retirez-vous ? Il contribue à rationaliser le processus de recrutement, à interagir avec les candidats potentiels grâce aux communautés et à transférer facilement les données entre les systèmes lors des différentes étapes du processus d’embauche. »– Extrait avis en ligne 2 : « Qu’est-ce que vous appréciez le plus dans SmartRecruiters ? Interface utilisateur/expérience utilisateur exceptionnelles Prise en main intuitive et rapide Design épuré Fonctionnalité d’IA impressionnante Qu’est-ce que vous n’appréciez pas dans SmartRecruiters ? Le tableau de bord des rapports pourrait être amélioré, mais à part ça, c’est un outil formidable Quels problèmes SmartRecruiters résout-il et quels avantages en retirez-vous ? Gestion simplifiée de centaines de candidatures »
– Extrait avis en ligne 3 : « Qu’appréciez-vous le plus dans SmartRecruiters ? Vue liste, filtres, suivi de la progression, etc. Qu’appréciez-vous le moins dans SmartRecruiters ? C’est parfait. Je n’ai rien à redire pour le moment. Quels problèmes SmartRecruiters résout-il et quels avantages en retirez-vous ? Un processus de recrutement fluide qui tient le candidat et le service RH informés. »
– Extrait avis en ligne 4 : « SmartRecruiters est une solution complète et performante. Les employés sont au coeur de toute entreprise, et SmartRecruiters l’a bien compris. Leur produit ne se contente pas d’intégrer des fonctionnalités ATS ; ils sont les meilleurs du secteur en matière de systèmes de suivi des candidatures. Je les recommande vivement. »
– Extrait avis en ligne 5 : « Automatise efficacement les tâches, mais manque de certaines fonctionnalités en termes d’ergonomie. »
– Extrait avis en ligne 6 : « Les utilisateurs de SmartRecruiters ont relevé plusieurs points à améliorer, notamment une meilleure intégration avec les systèmes externes et des options de personnalisation plus poussées. L’interface est perçue comme complexe, surtout pour les utilisateurs occasionnels, et manque de prise en charge multilingue. Des fonctionnalités clés telles qu’une fonction d’intégration complète, des capacités de rédaction de lettres d’offre plus robustes, ainsi qu’une automatisation et un reporting améliorés sont souhaitées. La planification autonome et le support technique nécessitent des améliorations. La compatibilité avec des systèmes comme SAP et une meilleure personnalisation de la marque et des filtres sont également des points essentiels. L’intégration de SmartRecruiters avec SAP ne se déroule pas de manière optimale, ce qui en fait un domaine où des améliorations sont nécessaires. La fonction de reporting de la solution pourrait être améliorée car elle n’est pas très performante. Les filtres manquent de précision. Les résultats sont inexacts lors du filtrage de plusieurs critères, tels que le pays et le responsable du recrutement. »
Quelles sont les alternatives de SmartRecruiters ?
D’après le comparateur en ligne Logiciels.Pro, qui référence et analyse tous les logiciels de recrutement ATS (applicant tracking system), il existe de nombreuses alternatives à SmartRecruiters :1 : Flatchr
2 : Greenhouse
3 : Lever
4 : iCIMS Talent Cloud
5 : SmartRecruiters
6 : Taleez
7 : Zoho Recruit
8 : iSmartRecruit
9 : Ceipal ATS
10 : Tool4Staffing
Conclusion
Nous attribuons la note de 19,8/20 à SmartRecruiters car il fait partie des 5 meilleurs logiciels de recrutement ATS.Découvrez plus d’avis SmartRecruiters ainsi que de nombreux autres logiciels de recrutement ATS sur Logiciels.Pro. Vous pouvez aussi consulter le site Internet de ce progiciel (smartrecruiters.com) pour obtenir plus d’informations.